الهجرة إلى صربيا، دولة غير ساحلية تقع في جنوب شرق أوروبا، تشكل مفترق طرق بين سهل بانونيا والبلقان، تحدها المجر من الشمال، ورومانيا من الشمال الشرقي، وبلغاريا من الجنوب الشرقي، ومقدونيا الشمالية من الجنوب، وكرواتيا والبوسنة والهرسك من الغرب، والجبل الأسود من الجنوب الغربي، كما تتنازع مع ألبانيا إقليم كوسوفو الذي يعتبر متنازعًا عليه، تبلغ عدد سكان صربيا حوالي 7 ملايين نسمة، يتحدثون الصربية، وعاصمتها وأكبر مدنها هي بلغراد.
صربيا هي جمهورية برلمانية موحدة تتمتع بدخل متوسط ومستوى منخفض من التنمية البشرية، حيث تحتل المرتبة 72 بين دول العالم.
عضو في الأمم المتحدة ومنظمة التجارة العالمية، وكانت تتفاوض بشأن الانضمام إلى الاتحاد الأوروبي في عام 2025، وتتبنى صربيا سياسة الحياد العسكري وتوفر رعاية صحية شاملة وتعليمًا ابتدائيًا وثانويًا مجانيًا لمواطنيها.
طرق الهجرة إلى صربيا
تشمل طرق الهجرة إلى صربيا الآتي:
الهجرة عبر الدراسة: يمكن للطلاب الحاصلين على قبول في جامعة صربية التقدم بطلب للحصول على تأشيرة دراسية من السفارة الصربية في بلدهم، مما يسمح لهم بالدخول والإقامة في صربيا خلال فترة دراستهم.
الهجرة عبر العمل: يمكن للأشخاص الذين يحصلون على فرص عمل في صربيا التقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل من السفارة الصربية، مما يسمح لهم بالعمل والإقامة مؤقتًا في البلاد، ويمكن تجديد الإقامة وفقًا لمدة العقد.
الهجرة عبر الزواج أو لم الشمل: يمكن للأفراد الأجانب الزواج من مواطن صربي والحصول على تأشيرة دخول وإقامة في صربيا، ويمنح القانون الجنسية الصربية للزوج. كما يُسمح للمقيمين الشرعيين في صربيا بدعوة أفراد عائلاتهم للعيش والإقامة معهم، بما في ذلك الزوج والزوجة والأبناء والآباء الذين تجاوزوا سن الستين وخمس سنوات.
الهجرة إلى صربيا عبر اللجوء: يمكن للأفراد اللجوء إلى صربيا وفقًا لاتفاقيات اللجوء، لكنها لا توفر نفس المميزات والمساعدات المقدمة في بعض الدول الغربية، على سبيل المثال.
الهجرة إلى صربيا عبر الاستثمار: تشجع صربيا على الاستثمار على أراضيها، حيث يمكن لرجال الأعمال والمستثمرين الدخول إلى صربيا عن طريق استثمار أموالهم، مثل شراء عقار بقيمة لا تقل عن 250000 يورو، أو إنشاء مشروع تجاري بقيمة لا تقل عن 500000 يورو وتوظيف العمالة المحلية.
يجب الاحتفاظ بهذا الاستثمار لمدة 5 سنوات، كما يمكن التبرع بمبلغ 250000 يورو غير مسترد للحكومة الصربية، مما يؤدي إلى الحصول على الإقامة الدائمة وبالتالي الجنسية الصربية.
طرق الدخول والإقامة وأنواع التأشيرات إلى صربيا
تتضمن أنواع التأشيرات المتاحة لدخول صربيا تأشيرة إقامة قصيرة (C) وتأشيرة إقامة طويلة (D)، تصدر تأشيرة الإقامة القصيرة للسفر السياحي والتجاري وغيرها، لدخول واحد أو أكثر، لمدة تصل إلى 90 يومًا، مع إمكانية الحصول على عدة إدخالات لمدة عام واحد.
تأشيرة D (تأشيرة طويلة الأمد)
تمنح تأشيرة طويلة الأمد الإذن لحاملها بالدخول والإقامة في صربيا لمدة تتراوح بين 90 و180 يومًا، وتُصدر هذه التأشيرة للأشخاص الذين يحتاجون إلى تأشيرة للدخول إلى صربيا وينوون التقديم للحصول على إقامة مؤقتة فيها.
اقرأ المزيد عن: طرق الهجرة إلى بلجيكا 2024.
متطلبات الحصول على التأشيرة الصربية العامة
- جواز سفر صالح لمدة لا تقل عن 90 يومًا من تاريخ إصدار التأشيرة.
- خطاب دعوة مصدق من السلطة المختصة في صربيا للزيارات الخاصة، وخطاب دعوة من الشركة للزيارات العملية.
- إثبات دفع للرحلة من وكالة سفر للرحلات السياحية، ونسخة من رخصة القيادة والتأمين إذا كنت تعتزم السفر بالسيارة.
- إثبات وجود مبلغ كافٍ من المال للإقامة في صربيا.
- تأمين صحي.
- دفع رسوم التأشيرة.
- يتطلب الحصول على تأشيرة عبور وجود تأشيرة دخول للبلد الذي تعتزم السفر إليه بعد صربيا، وفي حالة عدم الحاجة لتأشيرة للبلد الثاني، قد يُطلب منك تقديم مستندات إضافية لتوضيح الغرض من الزيارة.
يرجى ملاحظة أن البعثات الدبلوماسية والقنصلية لجمهورية صربيا قد تطلب وثائق إضافية، ولا تقبل الطلبات غير المكتملة.
مبررات البقاء في صربيا والمستندات المطلوبة
أسباب البقاء في صربيا والمستندات المطلوبة تشمل:
البقاء في صربيا بداعي التوظيف:
يمكن للأفراد البقاء في صربيا لغرض التوظيف عن طريق تقديم العقود العملية أو الاتفاقيات ذات الصلة مثل عقود العمل واتفاقيات التعاون التقني أو المشاركة الرياضية أو أي مستند آخر يثبت انخراطهم في العمل في البلاد.
يجب أيضًا إحضار شهادة تسجيل ككيان قانوني أو تجاري أو رياضي أو جمعية أو رائد أعمال في صربيا.
البقاء في صربيا للتعليم تعليم أو التخصص أو البحث العلمي أو الممارسة المهنية:
يمكن للأفراد البقاء في صربيا لأغراض التعليم أو التخصص أو البحث العلمي أو الممارسة المهنية من خلال تقديم شهادة قيد في مؤسسة تعليمية أو عقد موقع مع منظمة البحث العلمي أو نسخة من تسجيل مؤسسة تعليمية ككيان قانوني في البلاد.
البقاء في صربيا للم شمل الأسرة:
يمكن للمتزوجين من مواطنين صربيين البقاء مع شركائهم بعد إثبات وثيقة الزواج، بينما يتعين على الأفراد غير المتزوجين إثبات العلاقة الزوجية خارج نطاق الزواج من خلال وثائق معينة مثل شهادة حرية الحالة الزوجية وإثباتات العلاقة.
البقاء في صربيا للحصول على الخدمات الدينية:
يمكن للأفراد البقاء في صربيا لأغراض الخدمات الدينية عن طريق تقديم شهادة تسجيل كنيسة أو مجتمع ديني في البلاد، بالإضافة إلى عقد عمل أو خطاب يثبت توظيفهم ككهنة أو مسؤولين دينيين.
البقاء في صربيا للعلاج الطبي أو الرعاية:
يمكن للأفراد البقاء في صربيا لأغراض العلاج الطبي أو الرعاية بناءً على تقديم خطاب من المؤسسة الصحية المختصة في البلاد يوضح مكان وفترة العلاج اللازمة، بالإضافة إلى قرار بشأن تسجيل المؤسسة الصحية أو الاجتماعية في البلاد.
البقاء في صربيا بملكية العقارات:
يمكن للأفراد البقاء في صربيا بداعي ملكيتهم لعقارات من خلال تقديم مقتطفات من قائمة الممتلكات العقارية (سند الملكية)، بالإضافة إلى عقود البيع أو الهدايا وشهادات الوصايا أو أوامر الميراث من المحكمة.
إيجابيات العيش في صربيا
- الموقع الاستراتيجي: تحتل صربيا موقعًا مميزًا في قلب البلقان، مما يسهل الوصول إليها من عدة دول أوروبية أخرى، مما يجعلها قاعدة مثالية لاستكشاف القارة الأوروبية.
- الطبيعة الساحرة: تتميز صربيا بمناظر طبيعية خلابة، تشمل الجبال والأنهار والبحيرات والحدائق الوطنية، مما يجعلها وجهة ممتازة لعشاق الأنشطة الخارجية مثل المشي والتجديف والتزلج.
- التراث الثقافي والتاريخي: تضم صربيا تاريخًا غنيًا وتراثًا ثقافيًا متنوعًا، بما في ذلك الفنون والموسيقى والأدب، كما يمكن للزوار استكشاف القلاع التاريخية والأديرة القديمة والمواقع الأثرية.
- الضيافة الصربية: يتميز الشعب الصربي بحسن الضيافة والترحيب، مما يسهل على الوافدين الجدد الاندماج في المجتمع المحلي.
- الأمان والاستقرار: تعتبر صربيا بشكل عام دولة آمنة، مع معدلات جريمة منخفضة، مما يجعلها بيئة مريحة للعيش والعمل.
- المأكولات الشهية: يتميز المطبخ الصربي بتنوعه وغناه بالنكهات، مع تركيز على اللحوم والخضروات والأطباق التقليدية الشهية.
- الرعاية الصحية المتقدمة: يتمتع نظام الرعاية الصحية في صربيا بتطور مستمر، مما يوفر خدمات طبية جيدة للمقيمين والزوار على حد سواء.
- التعليم: يتمتع نظام التعليم في صربيا بجودة جيدة، وتتوفر العديد من المؤسسات التعليمية التي تقدم برامج باللغة الإنجليزية، وخاصةً في المستويات العليا.
- الفعاليات والمهرجانات: تستضيف صربيا العديد من الفعاليات الثقافية والمهرجانات الدولية، مثل مهرجان EXIT، الذي يجذب زوارًا من جميع أنحاء العالم.
سلبيات العيش في صربيا
- الاقتصاد وفرص العمل: يشكل الوضع الاقتصادي التحدي الرئيسي في صربيا، حيث تعاني البلاد من معدلات بطالة مرتفعة وفرص عمل محدودة، خاصةً في المجالات المتخصصة.
- الرواتب والدخل: تعتبر الرواتب في صربيا منخفضة مقارنةً بالدول الأوروبية الأخرى، مما يؤثر على مستوى المعيشة للسكان.
- البنية التحتية والخدمات العامة: قد تكون البنية التحتية والخدمات العامة في بعض المناطق أقل تطورًا مما يتوقعه البعض، مما يمكن أن يشكل تحديًا للمقيمين.
- الحواجز اللغوية: قد تكون اللغة الصربية تحديًا للأجانب في التواصل اليومي وفي بيئة العمل.
- التحديات البيروقراطية: قد تواجه الأجانب صعوبة في التعامل مع الإجراءات البيروقراطية المتعلقة بالإقامة والعمل في البلاد.
- التحديات الاجتماعية والثقافية: قد يجد الأجانب صعوبة في الاندماج في المجتمع الصربي، خاصةً إذا كانوا قادمين من ثقافات مختلفة.
- الرعاية الصحية: على الرغم من توافر الخدمات الصحية، إلا أن جودة الرعاية قد تكون متفاوتة، خاصةً في المناطق الريفية.
- التكيف مع الطقس: يتميز مناخ صربيا بتغيرات جذرية بين فصول السنة، حيث تكون الشتاء باردًا والصيف حارًا، مما قد يتطلب فترة من التكيف للأشخاص القادمين من مناطق ذات مناخ مختلف.
الوظائف والمهن المطلوبة في صربيا
للاندماج في سوق العمل في صربيا، تحتاج إلى البحث عن الوظائف المناسبة وكسب المهارات المطلوبة، وفيما يلي بعض المهن المطلوبة في سوق العمل الصربي:
- مطور البرمجيات بلغات JAVA وPHP و.NET.
- مهندس ميكانيكي.
- مهندس كهربائي.
- محاسب.
- فني سيارات.
- حلاق.
- طاهي.
الوظائف الشاغرة والرواتب الشائعة
تشير البيانات إلى أن الوظائف الشاغرة الأكثر طلبًا في صربيا تشمل المبرمجين والطهاة ذوي الخبرة، وتتراوح الرواتب المعتادة للمبرمجين بين 1000 و2500 يورو شهريًا، بينما يمكن للطهاة الحصول على راتب يتراوح حوالي 800 يورو شهريًا.
الحقوق والالتزامات داخل صربيا
عندما يتم توظيف الأجانب في صربيا، يتمتعون بنفس الحقوق والالتزامات التي يتمتع بها المواطنون الصربيون، يتم تعبئة معظم الوظائف الشاغرة عبر منافسة عادلة، مع فتح المنافسة أمام الجميع، ومع ذلك يجب على صاحب العمل شرح الأسباب وراء توظيف مواطن أجنبي بدلاً من مواطن صربي.
الرواتب في صربيا
تتراوح متوسط الرواتب في العاصمة بلغراد حوالي 480 يورو شهرياً، بينما تقل إلى 390 يورو في المناطق الريفية والمناطق النائية، تكمن أدنى الأجور حوالي 330 يورو شهرياً في الجنوب، وقد حددت الحكومة الصربية الحد الأدنى للأجور بما يزيد قليلاً عن 180 يورو، ولكن في بلغراد، تتراوح هذه الأرقام عادة بين 250 و 300 يورو.
معرفة اللغة للتوظيف في صربيا
يُشترط في متطلبات الهجرة التي تفرضها السلطات الصربية أن يتقن المهاجرون اللغة الصربية إذا أرادوا العمل في صربيا، وغالبًا ما يُطلب من العاملين المحتملين إثبات مهاراتهم اللغوية باللغة الصربية، سواء كان ذلك شفهيًا أو كتابيًا، كما قد يُطلب منهم في بعض الأحيان إثبات إجادة لغة إضافية بالإضافة إلى الصربية، مثل الإنجليزية أو الروسية.
تقديم طلب تأشيرة العمل في صربيا
يتطلب التقدم للحصول على تأشيرة عمل في صربيا تقديم الوثائق التالية:
- استمارة طلب.
- جواز سفر ساري المفعول.
- صورة شخصية بحجم 35×45 مم.
- وثيقة تثبت توفر الوسائل المالية الكافية للإقامة في البلاد.
- شهادة صحية تثبت عدم وجود أمراض معدية.
- تأمين طبي لفترة الإقامة في صربيا بقيمة لا تقل عن 20 ألف يورو.
التقدم لتصريح العمل في صربيا
- للحصول على تصريح إقامة في صربيا، يتعين على الأفراد التقديم عبر وزارة الشؤون الداخلية.
- تتطلب العملية تقديم طلب من جانب الشركة المستخدمة وطلب من المهاجر نفسه.
- ينظم القانون إجراءات إصدار وتمديد وإلغاء تصاريح العمل من خلال دائرة التوظيف الوطنية في صربيا.
- تصدر تصاريح العمل بصورتين: مع حق العمل الحر أو بمقابل مادي.
- من المهم الالتزام بالقوانين واللوائح المحلية لتجنب العقوبات المالية الجديدة.
- يمكن للأفراد الحصول على الجنسية الصربية بعد فترة معينة من الإقامة وتحقيق مجموعة من المتطلبات مثل اللغة والاندماج في المجتمع.
https://www.youtube.com/watch?v=5z6OUlr_Mp0